Para a contratação de um colaborador para um bom emprego, existem 3 etapas:
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| Seleção do currículo | Chamada para entrevista | Teste prático antes da contratação |
ROI é um termo que vem da sigla em inglês para “Return On Investment”, que em português significa Retorno Sobre Investimento. Esse é um conceito amplo e muito utilizado em diferentes áreas. De forma simplificada, ROI é a relação entre o dinheiro ganho (ou perdido) com a realização de um investimento, e o próprio montante de dinheiro investido.
Se você perguntar às pessoas que conhece o que é um curso interativo, elas provavelmente dirão que é um tipo de curso que você estuda em um computador, com um fone de ouvido conectado, interagindo com um ambiente virtual que normalmente conta com um professor virtual e simulações de programas. Bem, esse conceito não é totalmente errado, é apenas vago e enxuto demais.
Na sua escola, suponha que você ou algum outro gestor, além de dar assistência aos pais dos alunos, também organiza os horários dos professores, cuida da manutenção das salas de aula, calcula o faturamento da empresa, faz pagamentos, pedidos de apostilas, e, ainda por cima, faz ligação para os alunos inadimplentes. Uma pessoa com tantas atribuições com certeza está bastante sobrecarregada, não é mesmo? Trabalhar dessa maneira não é o mais adequado, olhando sob qualquer perspectiva. Veja bem!
